天恒泰投资管理公司作为一家专业投资管理企业，秉承“专业至诚，普惠民生”的经营理念，专注于中国金融服务的管理和研究，历经五年市场严苛竞争，壮大发展至今，业已形成了位于北京CBD的企业总部和包括京津一线城市的分公司、子公司的企业格局。日益成为中国金融服务业在P2P领域声誉日隆的实力企业。

天恒泰以“为客户创造更高价值”作为企业的价值基础，倾力实践中国“金融信用价值”理念的引导和体系建设，在业界率先引入欧美经济体金融投资管理的成熟模式，在中国市场较早推出P2P理财信贷服务，多年的精心培育，诚信经营，使得天恒泰成为成长于中国北方本土并逐步全国稳步发展的行业品牌。

天恒泰的金融服务事业已广泛惠及社会中高层人士、高级白领、小微企业主以及工薪阶层，积淀并获得了数十万客户的信任和嘉许。我们深信：诚信赢得客户信赖，专业成就财富价值。

天恒泰致力于成为中国金融服务业优秀的专业价值平台企业。

专业优势：

公司成立五年来，持续致力于将欧美先进的金融运营管理和风控管理应用于中国市场，并结合本土实践，管理优化创新，形成了一整套规范化、专业化的金融投资、财富管理模式和业务体系。在聚焦需求、产品研发、投资规划、金融服务提供、全程风控监管等方面均形成了成熟的专业能力，为完善本土金融服务结构、满足市场和客户创富需求，推动现代金融服务业的健康发展提供了持续稳健的企业保障。

品牌优势：

天恒泰企业始终坚持“专业至诚，普惠民生”的经营理念，以精深专业、诚信经营作为企业品牌的核心竞争力之一，将“安全稳健的为客户创造更高价值”作为企业价值诉求，确保了所服务几十万客户实现了投资创富、财富管理的目标，同时也成为了企业忠诚的品牌追随者。良好的社会公信力和专业度，为企业赢得了更好的客户口碑。基于此，近年来企业依托北京，面向包括天津在内的全国经济带快速扩张。预计到2015年，企业在全国建立100家分公司，逐渐形成覆盖全国一二线城市的市场格局。

管理优势：

作为现代服务业的金融服务行业，特别是以P2P为表现形式的市场主体双方，对投资回报、财富价值最大化期许的同时，安全稳健便捷是另一个更为注重的指标。所以对企业而言，意味着对经营管理最为经受考量的指标。因此，天恒泰企业早在创立之初就极为重视专业规范的管理，同时投入大笔资金用于支持系统管理的品牌软件的改良工作。相继与包括金蝶在内的品牌软件管理提供商建立合作。同时培植企业自有专业团队研发属于企业核心管理手段的管理工具应用。在风控管理方面，率先引入欧美发达国家更为成熟的风控管理体系，并结合本土特点，创建了另业界瞩目的“I I ”（instantaneity intensive）管理模式。高效的保障了投资人利益最大化，并将金融风险系数控制在合理范围。

在管理结构上，现以形成成熟的企业总部、分公司两级管理和业务管理中心运行模式，辅之积淀五年的管理规范和各专业团队，构成优势共享，有效规避风险、降低管理成本，提升效率和效益的增长幅度。

人才优势：

天恒泰拥有一大批集行业精英、高中级管理人才。所配备的企业管理、业务管理人才全部猎选于行业知名企业或具备十年以上现代服务业的资深管理团队。具有海外金融服务业经历的本土职业经理人在融入天恒泰管理文化同时也带来了新的异质文化元素，为天恒泰管理注入了新的能量。诚信的职业素养和专业的金融服务执业能力，都良好的保障了对客服务水准和客户收益的安全高效。

天恒泰文化：

优秀品牌背后必定拥有属于自己的独特企业文化，根植五年春秋的天恒泰文化成为支持企业服务品牌源源不断的内升动力。同时更加认识到，我们不仅把诚信作为企业立身之本，而且建构诚信社会，也是企业的责任所在。作为企业公民，社会责任感代表了企业的良心。几年来，天恒泰积极参与到环保事业的公益活动中，创造财富，低碳生活的文化内涵，从普通员工逐步渗入到客户，彰显出浓厚的财富价值观、环境和社会价值观的统一。

薪酬福利优势：

管理模式：外资银行化的正规管理模式，商务、高端的办公环境，一流的办公地点、办公楼薪酬：具有竞争力的薪资标准，高薪，高福利培训：公司拥有系统的教育培训体系，提供各岗位相关的专业培训晋升：正规完整的人事制度体系及公平的晋升机会活动：公司每年定期组织员工外出拓展训练、旅游 社保：根据国家政策提供五险，养老、医疗、工伤、失业、生育保险公积金：为员工缴纳住房公积金 节假日：执行国家及地区规定的相关休假制度工作时间：每周5天、40小时工作制（9:00-18:00，周六日双休）

公司主页:http://www.getop58.com