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上海泓曲资产管理集团有限公司
地址:上海市浦东新区兰花路333号333世纪大厦16楼
五险一金
带薪年假
双休
培训旅游
薪酬绩效主管
6-8千/月
  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2019-08-22
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 上海-浦东新区
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 不限;
工作职责:
1、负责配合上级完成公司薪酬、绩效体系、制度的拟订、修订
2、负责建立适合公司发展的薪酬、绩效激励机制,完善薪酬、绩效管理制度及流程,规范日常薪酬、绩效管理
3、负责依据公司绩效考核政策及原则,对公司各部门人员进行绩效考核工作的实施,并对考核结果进行评估、跟进、执行(含试用期、季度、年度等绩效考核)
4、负责收集考核中遇到的问题,提供考核体系、考核指标完善建议,并协助各部门设计、调整考核方案
5、熟练掌握国家及当地薪酬福利各项政策,并依据公司年度总体薪资福利政策及原则,负责公司全体员工薪酬、福利、绩效成本的预算、核算、发放、分析及档案资料的保管
6、负责公司员工考勤的核算及管控
7、负责薪酬、福利、绩效、考勤等各类报表的拟订
8、负责完成上级领导交代的其他任务
任职要求:
1、人力资源、管理学等相关专业,大专及以上学历
2、3年以上薪酬、绩效管理及实施经验
3、熟悉国家人事政策、法律法规,风险、成本意识强,通晓薪酬、绩效工作原理、工作体系流程、工具应用,并能熟练运用
4、熟练使用办公软件,精通EXCEL运用
5、能独立开展、实施薪酬、绩效模块的相关工作
6、性格开朗、责任心强、具备较强的沟通、表达能力、及较强的自我约束力,独立工作、承受压力的能力
7、具备较强的执行力、服从性、团队协作意识

职位类别: 薪资福利经理/主管/专员

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  • 公司规模:500 - 999人
  • 公司性质:中外合资
  • 所属行业:金融、银行、保险、证券、财会、投资等
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  • 公司主页:http://www.hongqujituan.com
联系方式
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