职位要求
1、负责所辖区域内人事工作,招聘全流程执行,制定招聘计划,完成招聘任务; 2、贯彻落实集团及分公司各项管理制度、流程,与集团各部门进行对接; 3、管辖区域内的职场管理、办公室设施设备维护、办公用品采购及固定资产盘点等; 4、负责销售团队的后勤支持,包括销售业绩跟进、营销活动支持、其他业务支持等; 5、协助处理其他事务,对内对外沟通协调。 任职要求: 1、大专或本科以上学历,具有五年以上人力资源相关工作经验; 2、熟悉人力资源招聘及日常实务管理,具有金融行业同等岗位经验者优先; 3、良好职业素养,善于执行、统筹、团队协作; 4、工作积极主动,善于自我学习与提升。