职位要求
工作内容:
1、签订劳动合同。
2、人事档案管理;
3、办理社保;
4、公司日常考勤,工资结算出送财务
5、办理人员入离职手续;
6、协助相关招聘工作。
7、组织公司员工进行培训。
8、发放节日的奖品,
9、协助公司行政处理一些公司事务。
任职要求
1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
福利待遇:
①底薪3000+15元/日餐补+提供住宿+行业高提成 +五险一金+身股。
②每周正常1.5天休!每月定期组织2-3场省内外旅游,每年至少一次出国旅游!
③企业最好的福利终身的培训教育!在你身边你是否需要有一个老师教练终身指引,鞭笞你?公司进入发展状态提升空间大!每天都能见到公司老总全力以赴的风采,每天都能听到老总总结,能赚钱又能提升自我!
④公司有咖啡吧,24小时咖啡果汁供应,在这里你可以随时看书交流提升自己,环境高大上,文化环境好 氛围和睦!
想要你就来!敢要你就有!
留任看态度,晋升看业绩!